Ce que d'anciens participants disent de leur expérience avec nos cours
Pour moi, c'était vraiment bénéfique d'avoir une partie théorique (apprentissage en ligne) et une partie interactive (session Zoom). La session était très captivante et le formateur a proposé des exemples concrets.
Merci beaucoup pour le temps et l'énergie que vous avez consacrés à ce séminaire. Honnêtement, c'était LE meilleur séminaire que j'ai suivi en 21 ans chez Mitsui. C'était une expérience enrichissante et époustouflante: j'ai appris beaucoup de tactiques, de stratégies et de méthodes que je peux appliquer au quotidien!
J'ai vraiment apprécié l'expérience pertinente de Mira, qui lui a permi répondre à toutes nos questions. J'ai été très satisfait de la formation et j'ai apprécié d'y participer.
Lors de l'introduction d'un nouveau processus de gestion de la performance, nous nous sommes concentrés sur la qualité des discussions entre managers et employés. JCO a parfaitement adapté sa formation à notre situation et à nos processus, la rendant ainsi très spécifique à nos besoins. Je recommande vivement cette formation à tous ceux qui travaillent avec des collègues, des employés ou des managers Japonais.
Trouvez les réponses aux questions les plus fréquemment posées sur nos programmes de formation.
